Ana Catarina Novais – D’Accord

Netiqueta – regras essenciais para a procura online de emprego

Diariamente, a internet assume-se como uma importante ferramenta de pesquisa. Também no contexto de trabalho essa fonte inesgotável de informações assume um importante papel, nomeadamente na procura ativa de emprego. Em primeiro lugar, convém reforçar que, embora feita online – uma forma aparentemente menos formal de comunicar –, esta procura deve ser encarada com seriedade,… Continue a ler Netiqueta – regras essenciais para a procura online de emprego

As 7 competências mais valorizadas no Mercado de Trabalho

O Mercado de Trabalho é cada vez mais complexo, exigente e volátil. Neste sentido, é fundamental, enquanto Gestores de Recursos Humanos, sensibilizarmos as pessoas que já trabalham, ou que pretendem conseguir um emprego, para a existência de uma relação direta entre as suas competências e o seu sucesso profissional.

10 Dicas para uma Procura Ativa de Emprego

Se estás desempregado, desmotivado e sem saber que rumo seguir, não desanimes! Conhece as 10 Dicas da D’ACCORD para uma procura ativa de emprego.

Como reconhecer candidatos desinteressados numa oferta

Nos dias de hoje, perante a existência de um mercado de trabalho cada vez mais dinâmico e volátil, torna-se difícil atrair e reter talentos nas empresas. Além disso, um dos grandes desafios diários é motivar as pessoas e fazer com que se interessem verdadeiramente pelo trabalho que executam. Neste sentido, é fundamental analisar o problema… Continue a ler Como reconhecer candidatos desinteressados numa oferta

Seleção de pessoas: Personalidade vs Desempenho

Nos dias de hoje, num mundo cada vez mais globalizado e competitivo, as empresas devem dar mais atenção aos seus colaboradores, reconhecendo o seu valor e as suas competências enquanto recurso de trabalho. Assim, torna-se fundamental apostar em equipas com elevado potencial e bons desempenhos. Neste sentido, é importante ter em conta o processo de… Continue a ler Seleção de pessoas: Personalidade vs Desempenho

7 benefícios de investir no EMPLOYER BRANDING

O que é o Employer Branding? Atualmente, num Mercado de Trabalho cada vais mais competitivo e volátil, as empresas devem investir na sua qualidade e na forma como são vistas no seu contexto e meio envolvente, para que se tornem mais atrativas. Surge, assim, a necessidade de cultivar o Employer Branding, isto é, construir a… Continue a ler 7 benefícios de investir no EMPLOYER BRANDING

Autor: Ana Catarina Novais

Netiqueta – regras essenciais para a procura online de emprego

10 Dicas para uma Procura Ativa de Emprego

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